”知らなかった”では済まされない。
知ることは、あなたの会社を守ります。トラブルになるその前に。法改正などの最新情報や、
人事労務に役立つ情報をお届けします。大事な情報をお見逃しなく！
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厚生労働省では、事業主や人事労務担当者、産業医や産業保健スタッフ、産婦人科医など働く女性の健康問題に携わる方々、女性労働者を部下に持つ管理職の方々を対象に「働く女性の健康課題等に関する研修会」を実施し
令和7年10月3日、厚生労働省から、令和7年8月分の一般職業紹介状況が公表されました。また、同日、総務省から、同月分の労働力調査の結果が公表されました。有効求人倍率は2か月ぶりに低下し、完全失
熊本労働局より発表があり、熊本県の最低賃金が令和8年1月1日から1時間あたり1,034円へ引き上げられることとなりました。この最低賃金額は、県内で働くすべての労働者に適用され、パートやアルバイトを
厚生労働省から、「令和6年改正育児・介護休業法に関するQ＆A」が公表されていますが、この度、令和7年9月24日時点版が公表されました。今回、5つのQ&Aが追加され、２つのQ&Aの一
2025年10月1日から、改正育児・介護休業法の二段階目が施行されます。今回の改正では、企業に新たな対応が求められます。今回の改正の中心は、「3歳から小学校就学前までの子を育てる従業員」への柔軟な
