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お知らせ
【毎月勤労統計調査】実質賃金3.0%減 13か月連続のマイナス
【令和5年4月雇用情勢】有効求人倍率は横ばい 完全失業率は3か月ぶりに改善
令和5年3月卒の大学生の就職率 4月1日現在で97.3%(厚労省公表)
令和5年度算定基礎届の提出についてお知らせ ガイドブック等も公表(日本年金機構)
大学生が行きたくない会社「転勤の多い会社」が2位に上昇
あなたの会社のウェブサイト改ざんされていませんか?(警察庁・経産省)
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【毎月勤労統計調査】実質賃金3.0%減 13か月連続のマイナス
令和5年度算定基礎届の提出についてお知らせ ガイドブック等も公表(日本年金機構)
あなたの会社のウェブサイト改ざんされていませんか?(警察庁・経産省)
新型コロナに係る傷病手当金の申請 令和5年5月8日以降は医師の証明が必要になります
「令和5年4月 源泉所得税の改正のあらまし」を公表(国税庁)
外国人技能実習制度の廃止と新たな制度の創設を提言(出入国在留管理庁の有識者会議)
アルバイトの方にも労働条件通知書を渡していますか?
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【令和5年4月雇用情勢】有効求人倍率は横ばい 完全失業率は3か月ぶりに改善
令和5年3月卒の大学生の就職率 4月1日現在で97.3%(厚労省公表)
大学生が行きたくない会社「転勤の多い会社」が2位に上昇
令和5年3月及び令和4年度平均の有効求人倍率・完全失業率を公表
【採用定着ラボ】人事制度を整備したのに人が定着しないのはなぜ?
学生が社風や社員の雰囲気を感じるために参考にする施策第1位は?
【有効求人倍率】令和5年2月は2ヶ月連続で低下、完全失業率は5ヶ月ぶりに上昇
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