【令和7年1月雇用状況】有効求人倍率は4か月ぶりに上昇 完全失業率は横ばい
令和7年3月4日、厚生労働省から、令和7年1月分の一般職業紹介状況が公表されました。また、同日、総務省から、同月分の労働力調査の結果が公表されました。令和7年1月分 有効求人倍率１.26倍 ・
令和7年3月4日、厚生労働省から、令和7年1月分の一般職業紹介状況が公表されました。また、同日、総務省から、同月分の労働力調査の結果が公表されました。令和7年1月分 有効求人倍率１.26倍 ・
3月3日、厚生労働省から、中小企業向けの男女間賃金差異の要因を分析できる簡易なツール「男女間賃金差異分析ツール」、パンフレット２種、チラシを公開しました。「男女間賃金差異分析ツール」「男女間賃
雇用保険の被保険者が正当な理由がなく自己の都合によって退職した場合には、基本手当の受給資格決定日から7日間の待期期間満了後1～3ヶ月間は基本手当が支給されません。これを「給付制限」といいます。
連合（日本労働組合総連合会）から令和7年2月21日に、「2024年の労働相談報告」が公表されました。報告内容のポイント相談件数2024年の年間の電話・メール・LINEによる相談件数は、合計
改正育児・介護休業法の施行までいよいよ1ヶ月余りとなりました。準備は進んでいますか？２月14日、厚生労働省は、改正育児介護休業法の新しいパンフレット「育児・介護休業法 令和６年（2024年）改
